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dc.contributor.authorKähler, Anna-Franziska
dc.date.accessioned2025-11-23T04:17:34Z
dc.date.available2025-11-23T04:17:34Z
dc.date.issued2025
dc.date.submitted2025-07-15T08:48:37Z
dc.identifierhttps://library.oapen.org/handle/20.500.12657/104219
dc.identifier.urihttps://doab-dev.siscern.org/handle/20.500.12854/204055
dc.description.abstractMunicipal administrations play a key role in the implementation of sustainability goals. How can employees be better prepared for this as part of their training? This book lays the foundations for the integration of vocational education for sustainable development (VETSD) in local authorities and for the training of administrative staff. Using empirical studies, the author develops a VETSD competence model to train administrative staff as ‘change agents’ and to integrate sustainable decisions in cities and municipalities. The book provides a practical basis for sustainability-orientated education in a municipal context.
dc.description.abstractKommunalverwaltungen spielen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung von Nachhaltigkeitszielen. Wie können Mitarbeitende im Rahmen der Ausbildung besser darauf vorbereitet werden? Dieses Buch schafft Grundlagen für die Integration beruflicher Bildung für nachhaltige Entwicklung (BBNE) in Kommunen und für die Ausbildung von Verwaltungsfachangestellten. Mittels empirischer Studien entwickelt die Autorin ein BBNE-Kompetenzmodell, um Verwaltungsmitarbeitende als „Change Agents“ auszubilden und nachhaltige Entscheidungen in Städte und Gemeinden zu integrieren. Das Buch bietet eine praxisnahe Grundlage für nachhaltigkeitsorientierte Bildung im kommunalen Kontext.
dc.languageGerman
dc.rightsopen access
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNF Educational strategies and policy
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNA Philosophy and theory of education::JNAM Moral and social purpose of education
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNP Adult education, continuous learning
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNR Careers guidance::JNRV Industrial or vocational training
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNU Teaching of a specific subject
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JP Politics and government::JPR Regional, state and other local government::JPRB Regional, state and other local government policies
dc.subject.classificationthema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JP Politics and government::JPT Municipal / city government
dc.subject.otherBBNE;Kommunalverwaltung;local government;Nachhaltigkeit;sustainability;nachhaltigkeitsorientierte Kompetenz;sustainability-oriented competence;Agenda 2030;administration;Verwaltung
dc.titleBerufliche Bildung für nachhaltige Entwicklung in der Kommunalverwaltung
dc.title.alternativeAkteursanalyse und Kompetenzmodell am Beispiel des Berufs Verwaltungsfachangestellte/-r
dc.typebook
oapen.identifier.doi10.3224/96665095
oapen.relation.isPublishedByd4b2aab6-f180-4fdf-9918-e8e7b91d0950
oapen.relation.isbn9783966650953
oapen.imprintBudrich Academic Press
oapen.pages246
dc.abstractotherlanguageKommunalverwaltungen spielen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung von Nachhaltigkeitszielen. Wie können Mitarbeitende im Rahmen der Ausbildung besser darauf vorbereitet werden? Dieses Buch schafft Grundlagen für die Integration beruflicher Bildung für nachhaltige Entwicklung (BBNE) in Kommunen und für die Ausbildung von Verwaltungsfachangestellten. Mittels empirischer Studien entwickelt die Autorin ein BBNE-Kompetenzmodell, um Verwaltungsmitarbeitende als „Change Agents“ auszubilden und nachhaltige Entscheidungen in Städte und Gemeinden zu integrieren. Das Buch bietet eine praxisnahe Grundlage für nachhaltigkeitsorientierte Bildung im kommunalen Kontext.


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